“Ognuno di noi è di fatto il Presidente, l’Amministratore Delegato e il Responsabile Marketing della propria azienda chiamata  io Spa”. Tom Peters (ideatore del Personal Branding),

Il mondo del lavoro è un’arena spietata, complessa, in continuo cambiamento, dove sapersi presentare è diventato un fattore decisivo. Oggi, la partita professionale non si gioca solo nei campi tradizionali ma anche, e soprattutto, in nuovi spazi, modi, tempi e ambienti che richiedono delle specifiche attenzioni.

Ho creato il metodo Design Your Brand per dare risposte a tutti coloro che vogliono organizzare bene il proprio posizionamento professionale, coltivare una eccellente reputazione e avere una strategia adeguata e completa.

Definire le proprie qualità

Selezionare i punti distintivi

Capire e creare il proprio brand

Dare credibilità ai propri punti di forza

Contattare i clienti giusti

Attirare i migliori collaboratori

Definire un piano di comunicazione efficace

Design Your Brand è tutto questo, un metodo sistemico studiato su misura che permette di identificare il proprio valore, prendere la propria posizione nel mercato del lavoro e  distinguersi all’interno di un’arena professionale sempre più impegnativa e complessa.

Come si progetta una strategia di Personal branding ?

Design Your Brand si basa su 7 concetti fondamentali:

1. CONSAPEVOLEZZA
Riconoscere le proprie qualità.

2. POSIZIONE
Capire da dove partire e dove si vuole andare.

3. PRESENZA
Usare la dimensione multi-life, online e offline, con azioni sistemiche e strategiche.

4. AUTENTICITA‘
Pianificare una strategia che generi fiducia in Chi sono, Cosa offro e Perché sono credibile.

5. RELAZIONE
Identificare e agganciare i clienti giusti e mantenerli nel tempo

6. COMUNICAZIONE
Comunicare in modo efficace utilizzando gli strumenti più adeguati al mercato e alle proprie caratteristiche

7. STRATEGIA
Predisporre un piano d’azione sistemico, completo e organizzato

Design Your Brand è il mio metodo e lo offro con progetti studiati su misura per le caratteristiche/esigenze della singola persona o gruppo.